Propriété et responsabilité éditoriale
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Hébergement
Le prestataire assurant l'hébergement du site est la société OVH SAS, dont le siège social est situé 2 rue Kellermann - 59100 Roubaix – France .
Déclaration du site à la CNIL
Conformément aux dispositions de la loi n°78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, le traitement automatisé des données nominatives réalisé é partir de ce site Internet vient de faire l'objet d'une déclaration auprès de la Commission Nationale de l'Informatique et des Libertés (CNIL). Le numéro est en cours d'attribution.
Données nominatives
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Propriété intellectuelle
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Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
Depuis le 1er mars 2020, les entreprises de plus de 250 salariés sont tenues de publier chaque année un index mesurant les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes. Cet index, instauré par la Loi du 05 septembre 2018, repose sur cinq indicateurs permettant d'évaluer la situation de l'égalité professionnelle au sein des entreprises.
L'index Egalité Professionnelle de Dushow, calculé au titre de l'année civile 2025, s'établit à 80 points sur 100.
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L’écart de rémunération : 35/40
- L’écart d’augmentations individuelles : 20/20
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L'écart des promotions : 10/15
- Le nombre de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité : 15/15
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La parité parmi les 10 plus hautes rémunérations : 0/10
Copyright
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Crédits photo – © Captain Prod, Dominique Decker
