Propriété et responsabilité éditoriale
Le présent site est la propriété de DUSHOW SAS, société au capital de 11 000 000 € dont le siège est situé ZAC du Moulin, 18 rue du Meunier 95700 ROISSY-EN-FRANCE inscrite au Registre du Commerce et des Sociétés de Pontoise sous le n° 529 975 674. Le directeur de la publication du présent site est Monsieur Jacques DE LA GUILLONNIERE en sa qualité de Président.
Hébergement
Le prestataire assurant l'hébergement du site est la société IDIANET dont le siège social est situé au 37 rue Truffaut - 75017 Paris.
Déclaration du site à la CNIL
Conformément aux dispositions de la loi n°78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, le traitement automatisé des données nominatives réalisé é partir de ce site Internet vient de faire l'objet d'une déclaration auprès de la Commission Nationale de l'Informatique et des Libertés (CNIL). Le numéro est en cours d'attribution.
Données nominatives
En application de la Loi n°78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'Informatique, aux Fichiers et aux Libertés, vous disposez des droits d'opposition (art. 26 de la loi), d'accès (art.34 à 38 de la loi) et de rectification (art. 36 de la loi) des données vous concernant. Ainsi, vous pouvez nous contacter pour que soient rectifiées, complétées, mises à jour ou effacées les informations vous concernant qui sont inexactes, incomplètes, équivoques, périmées ou dont la collecte ou l'utilisation, la communication ou la conservation est interdite.
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Propriété intellectuelle
Le site Internet, sa structure générale, ainsi que les textes, images animées ou non, savoir-faire, dessins, graphismes (...) et tout autre élément composant le site, sont la propriété soit de soit de clients qui auront autorisé à produire leurs données. Toute représentation totale ou partielle de ce site par quelque procédé que ce soit, sans l'autorisation expresse de l'exploitant du site Internet est interdite et constituerait une contrefaçon sanctionnée par les articles L 335-2 et suivants du Code de la propriété intellectuelle. Les marques de l'exploitant du site Internet et de ses partenaires, ainsi que les logos figurant sur le site sont des marques déposées. Toute reproduction totale ou partielle de ces marques ou de ces logos, effectuée à partir des éléments du site sans l'autorisation expresse de l'exploitant du site Internet ou de son ayant-droit est donc prohibée, au sens de l'article L713-2 du CPI.
Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
Depuis le 1er mars 2020, les entreprises de plus de 50 salariés sont tenues de publier un index, basé sur quatre critères, qui permet de mesurer les efforts des sociétés françaises en matière d'égalité salariale entre les femmes et les hommes. La note de l'index est calculée au titre de l'année civile 2022. Cette obligation entre dans le cadre de la loi Avenir du 5 septembre 2018 qui vise à terme à la suppression des écarts de rémunération entre les femmes et les hommes.
Les résultats de Dushow pour l'année 2022 s'établissent au-dessus de 75 points sur 100 (minimum légal) pour un index global à 87 points sur 100 :
- L’écart de rémunération : 39/40
- L’écart d’augmentations individuelles : 35/35
- Le nombre de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité : Incalculable cette année
- La parité parmi les 10 plus hautes rémunérations : 0/10
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Crédits photo – © Captain Prod, Dominique Decker
